为全面贯彻落实党的二十大精神，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深化人才培养模式改革，5月22日，校党委委员、副校长董进才带队赴会计学院、金融学院调研人才培养方案修订与“金生”培养工作。教务处、会计学院、金融学院负责人及相关教师代表等参加调研座谈。 董进才强调，学校坚持“以生为本、厚植基础、交叉复合、个性发展”的人才培养特色，修订培养方案是为了更好地服务“金生”培养。人才...
5月21日上午，我校在下沙校区召开浙江财经大学人力资源产业学院（筹）建设论证会，政校企围绕产业学院建设与应用型人才培养进行交流。校党委副书记、校长钟晓敏会见论证会专家，校党委委员、副校长董进才，浙江大学文科资深教授王重鸣、省教育厅高教处、省人社厅人才开发与市场处、省技能人才评价管理服务中心，钱塘区人社局、钱塘区经信局、省人才发展集团、省人力资源服务协会，学校教务处、社会合作办、工商管理学院等单位领...
5月18日，心雅通识学会邀请到马克思主义学院邓太萍教授，以“不确定时代下'我'的可确定性”为主题进行分享。邓老师带领同学们对当今时代各种不确定性和确定性事件进行了探讨，并从心理健康角度介绍了我们可以采纳的应对方式。 沙龙活动以问开篇：“生活中什么是不确定的？”“什么因素会影响心理健康？”邓老师从这两个问题出发，分成三个部分进行阐述，即不确定时代的不确定因素、不确定时代与心理健康问题、“我”的可确定性...
5月21日上午，我校在下沙校区召开浙江财经大学人力资源产业学院（筹）建设论证会，政校企围绕产业学院建设与应用型人才培养进行交流。校党委副书记、校长钟晓敏会见论证会专家，校党委委员、副校长董进才，浙江大学文科资深教授王重鸣、省教育厅高教处、省人社厅人才开发与市场处、省技能人才评价管理服务中心，钱塘区人社局、钱塘区经信局、省人才发展集团、省人力资源服务协会，学校教务处、社会合作办、工商管理学院等单位...
5月21日，校长钟晓敏深入考场一线巡视考试工作。2023年市属事业单位共计划招聘374人，报考人数43304人，平均报考比例为1：80（2021年和2022年分别为1：73和1：93）。杭州市共设18个考点学校，998个考场。我校考点共设93个考场，有2730人次参加考试。 校长钟晓敏实地巡视了考场，并同杭州市人社局局长董悦带队的巡视组一行共同探讨了浙江省高校人才培养方向和近年来毕业生就业情况。从巡视情况看，考试组织管理规范，考场准备充...
5月18日绍兴文理学院教务处处长方小利、信息技术中心主任周海平等一行6人来我校调研在线课堂数字化平台的建设及智慧教学运行情况。教务处处长贺武华对绍兴文理学院教务处、信息技术中心等来访表示热烈欢迎，并介绍了我校教务工作开展情况。教务处副处长叶舟介绍了智慧教务工程、一体化平台、教务运行等相关基本情况，信息化办公室副主任易顺分享了我校智慧教室、在线课堂、常态化录播等建设经验与做法。与会人员围绕两校教学数...
